Actualité

27 janvier 2020

L’importance de la personnalité dans notre centre d’évaluation

« L’employer branding », c’est bien plus qu’une bonne communication vers l’extérieur. C’est surtout le bouche à oreille via vos collaborateurs qui a un impact positif sur votre marque employeur.

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5 novembre 2019

Employer branding

« L’employer branding », c’est bien plus qu’une bonne communication vers l’extérieur. C’est surtout le bouche à oreille via vos collaborateurs qui a un impact positif sur votre marque employeur.

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1 septembre 2017

Pourquoi les entreprises ont-elles recours aux assessment centers ?

Vous avez reçu une convocation à un assessment dans votre mailbox ou boîte aux lettres en réponse à votre dernière candidature ? Vous vous demandez ce qu'un assessment implique et pourquoi votre futur employeur potentiel désire l'organiser ? La raison est assez simple. Les entreprises sont à la recherche d’un moyen encore plus honnête et plus objectif d’évaluer les candidats. Pour vous aussi, l’assessment présente bon nombre d’avantages : il vous permet de dresser la liste de vos talents et points forts, et constitue une expérience enrichissante qui ne manquera pas de vous servir dans votre future carrière.

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